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Personalpolitik

Die Personalpolitik der Firma DRUTEX S.A. geht davon aus, dass das wichtigste und wertvollste Kapital der Firma Menschen sind. Das entsprechend ausgewählte Personal ist ein Garant für die Aufrechterhaltung und Stärkung der Marktführerposition auf dem Markt für Fenster- und Türenbau in Polen. Das Wissensniveau der Mitarbeiter, ihre Ausbildung, Motivation und Engagement sind der Schlüssel zum Erfolg. Ziel der Firma DRUTEX S.A. ist es demnach ambitionierte Personen einzustellen, für die der Beitrag zum Erfolg der Firma einen Maßstab für ihre Selbstverwirklichung darstellt. DRUTEX S.A. unternimmt sämtliche Handlungen, deren Ziel es ist, die Personalpolitik im Unternehmen zu unterstützen, indem die Mitarbeiter zur Weiterbildung angespornt werden, zum Ausbau ihrer Fähigkeiten und Erhöhung ihrer Berufsqualifikationen. DRUTEX S.A. ist eine Firma, in der kreative Menschen voller Energie und Engagement zusammenarbeiten, um ambitionierte Ziele zu verwirklichen, wobei sie gleichzeitig auf die Garantie höchstmöglicher Standards bedacht sind.

Berufliche Entwicklung

DRUTEX S.A. schafft Möglichkeiten für eine berufliche Entwicklung in einer modern geleiteten Firma. Die Umsetzung der obigen Prämisse spiegelt sich auf allen Ebenen des Personalmanagements wider - angefangen bei der Etappe der Rekrutierung, über Hilfe bei der Entscheidung bezüglich der Bahnen der beruflichen Karriere, die auf persönliche Entwicklung und Beförderung ausgerichtet ist sowie die Ermöglichung deren Verwirklichung. Deswegen setzen wir bei der Suche nach den besten Kandidaten vor allem auf deren Entwicklung und Kompetenzen, indem wir darauf achten, dass die Mitarbeiter von DRUTEX S.A. ein höchstes Niveau an Professionalismus bei den ihnen anvertrauten Aufgaben verkörpern. Die Firma DRUTEX S.A. realisiert ein breites Angebot an Mitarbeiterschulungen, die von renommierten Schulungs- und Consultingfirmen durchgeführt werden, mit dem Ziel einer Wissenserweiterung die inneren Mechanismen der Firma betreffend sowie einer Verbesserung der Effizienz der Teamarbeit im Bereich der Aufgabenrealisierung.